СЗВ-К — cведения о трудовом стаже застрахованного лица за период до регистрации в системе обязательного пенсионного страхования
Форма и правила ее заполнения утверждены Постановлением Правления ПФ РФ от 27 сентября 2019 г. № 485п

Когда сдавать СЗВ-К

Сведения по форме СЗВ-К в массовом порядке представлялись страхователями в 2002–2003 гг. В настоящий момент форма представляется по необходимости.

Например, такая необходимость возникла в связи с принятием нового закона о пенсиях. С 1 января 2015 года вступил в силу Федеральный закон «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28 декабря 2013 г. Данный закон устанавливает основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии. В связи с этим все пенсионные права граждан ПФР переводил в баллы. При этом в базе ПФР были обнаружены застрахованные лица, по которым отсутствовали сведения о стаже до 2002 года. Страхователям, у которых данные лица числились как работники на дату 31 декабря 2013 года, были разосланы требования о сдаче формы СЗВ-К. Срок представления, как правило, указан в письме ПФ. Можно уточнить срок в своем управлении ПФ.

Представить форму требуется страхователям, осуществляющим свою деятельность на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя, на всех работающих у них граждан за периоды по 31 декабря 2015 года.

В каком виде

СЗВ-К представляется в печатном виде или в электронной форме.

Скачать бланк формы СЗВ-К

Правила заполнения СЗВ-К

Форма заполняется страхователем на основании трудовой книжки и других документов, представленных застрахованным лицом для подтверждения трудового стажа.

Список документов для подтверждения трудового стажа

  1. Трудовая книжка.
  2. Документ об образовании.
  3. Военный билет либо справка из военкомата (если была служба).
  4. Справка органов службы занятости (если получали пособие по безработице до 01.01.2002).
  5. У женщин, не состоявших в трудовых отношениях в то время, когда они были заняты воспитанием детей до 1,5 лет — свидетельство о рождении детей (оригинал и ксерокопию) или выписка из актовой записи ЗАГС о рождении ребенка.
  6. Иные документы о стаже работы.

Застрахованное лицо должно быть ознакомлено со сведениями о трудовом стаже, указанными в СЗВ-К, и поставить личную подпись.